臨近畢業(yè)季，就業(yè)是大多畢業(yè)生面臨的現(xiàn)實問題。隨著人工智能與信息化技術的變革，傳媒行業(yè)也面臨著諸多變化和考驗，數字化人才需求增長，技能掌握、平臺特性、規(guī)劃分發(fā)等成為媒體從業(yè)者必須要思考的因素。我們不妨先從當下的現(xiàn)狀與需求中汲取能量，探尋行業(yè)發(fā)展方向、思考媒體融合發(fā)展的趨勢。數字化帶動就業(yè)、新媒體運營崗位需求增長

就業(yè)生態(tài)總體呈現(xiàn)出三個新趨勢：就業(yè)生態(tài)從數字化崗位向崗位數字化轉變，按需結合、靈活發(fā)散的就業(yè)方式逐步普及，微信作為新生產工具將成為數字化就業(yè)的標配。

新媒體運營、社群運營、微信公眾號運營、短視頻運營等就業(yè)崗位為2019年微信生態(tài)相關職位前十位。文化傳媒業(yè)為微信就業(yè)崗位行業(yè)分布榜單第四名。

2020年以來，面對新冠肺炎疫情的沖擊，線上業(yè)務的爆發(fā)性增長，數字化就業(yè)逆勢上揚。流量運營、社群運營、短視頻運營、公眾號運營等崗位需求大幅增加。新媒體運營在新職位增長排名靠前。